Kraj; datum:
Ljubljana, Slovenija; 1989-2014
(1): Državni proračun Republike Slovenije je na podlagi Zakona o državni statistiki (Uradni list RS, št. 45/1995) financiral vse aktivnosti v okviru letnih programov statističnih raziskovanj 2001-2014.
(2): Evropska komisija (sredstva, namenjena metodološkim izboljšavam)
(3): Ministrstvo za znanost in tehnologijo
(4): Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve
(1): Uradni list RS, št. 45/1995 (None)
Anketa o delovni sili je najobsežnejše uradno anketiranje gospodinjstev v Sloveniji. Namen Ankete o delovni sili je zbrati podatke o stanju in spremembah na slovenskem trgu dela. Daje nam podatke o velikosti, strukturi in značilnostih aktivnega (delovno aktivnega prebivalstva in brezposelnih oseb) in neaktivnega prebivalstva Slovenije. Do leta 1995 se je raziskava imenovala Anketa o kadrovskem potencialu. Kot razvojni projekt je bila uvedena na Inštitutu za družbene vede na Fakulteti za družbene vede. Razvojna faza je trajala do konca leta 1992. V letu 1993 je bila vključena v Nacionalni program statističnih raziskovanj. Od takrat podatki veljajo za uradne. V letih 1993 in 1994 je raziskavo izvedel Republiški zavod za zaposlovanje ob sodelovanju Statističnega urada Republike Slovenije. Od leta 1995 Anketo o delovni sili izvaja Statistični urad Republike Slovenije. Anketo o delovni sili se je izvajalo skladno z navodili Mednarodne organizacije za delo (ILO), sprejetimi na 13. konferenci statistikov dela, sedaj pa se jo izvaja skladno z zahtevami Statističnega urada Evropske zveze (Eurostata), ki se nanašajo na usklajeno anketo Evropske zveze. To nam omogoča primerljivost z drugimi državami, ki izvajajo ankete o delovni sili, in hkrati tudi časovno primerljivost podatkov. Do 1997 je bila Anketa o delovni sili letna anketa, aprila 1997 pa se je prešlo na kontinuirano Anketo o delovni sili (anketiranje poteka vse leto) ob četrtletnem objavljanju podatkov. Leta 2005 je prišlo do večje spremembe vprašalnika na nacionalni ravni, na evropski ravni pa so države članice začele izvajati kontinuirano četrtletno raziskavo, s katero se pokriva vse tedne posameznega četrtletja. Število sodelujočih držav v Eurostatovem ADS sistemu se je skozi leta povečevalo, v 2013 je sodelovalo 33 držav, katerih naloga je slediti Eurostatovi metodologiji. Novo izbrana gospodinjstva v Sloveniji, na primer, so izbrana z enostavnim slučajnim izborom. V vzorec je vsako četrtletje vključenih nekaj več kot 7 tisoč gospodinjstev. Gospodinjstvo je anketirano v 5 četrtletjih (3 zaporedna, 1 četrtletje premora in še dvakrat).
sestava gospodinjstva, državljanstvo, dosežena izobrazba in drugi podatki o izobraževanju, način zaposlitve, trenutni poklic, pogoji dela, delovni čas, poročanje o minuli zaposlitvi, iskanje zaposlitve, dejavnost zaposlitve, zaposlitveni status, delovna aktivnost, dodatno delo, država rojstva, iskanje dela , leto priselitve, način zaposlitve, pogoji na delovnem mestu, zaposlitev, pomoč za brezposelne, prijavljen na Zavodu za zaposlovanje
Ključne besede ELSST:
DELO IN ZAPOSLOVANJE, ZADOVOLJSTVO NA DELOVNEM MESTU, ZNAČILNOSTI DELOVNEGA MESTA, DELODAJALEC, DELOVNI ČAS, DELOVNA MIGRACIJA, POGOJI ZA OPRAVLJANJE DELA, ISKANJE DELA, BREZPOSELNOST, DELOVNO MESTO
Vsebinska področja CESSDA
DELO IN ZAPOSLOVANJE - zaposlovanje
Vsebinsko področja CERIF
Sociologija dela, sociologija podjetij
Vsebinska področja ADP
demografija
zaposlenost
brezposelnost
trg delovne sile
neaktivno prebivalstvo
delovni čas
Anketa o delovni sili je najobsežnejše uradno anketiranje gospodinjstev v Sloveniji. Namen Ankete o delovni sili je zbrati podatke o stanju in spremembah na slovenskem trgu dela. Daje nam podatke o velikosti, strukturi in značilnostih aktivnega (delovno aktivnega prebivalstva in brezposelnih oseb) in neaktivnega prebivalstva Slovenije. Do leta 1995 se je raziskava imenovala Anketa o kadrovskem potencialu. Kot razvojni projekt je bila uvedena na Inštitutu za družbene vede na Fakulteti za družbene vede. Razvojna faza je trajala do konca leta 1992. V letu 1993 je bila vključena v Nacionalni program statističnih raziskovanj. Od takrat podatki veljajo za uradne. V letih 1993 in 1994 je raziskavo izvedel Republiški zavod za zaposlovanje ob sodelovanju Statističnega urada Republike Slovenije. Od leta 1995 Anketo o delovni sili izvaja Statistični urad Republike Slovenije. Anketo o delovni sili se je izvajalo skladno z navodili Mednarodne organizacije za delo (ILO), sprejetimi na 13. konferenci statistikov dela, sedaj pa se jo izvaja skladno z zahtevami Statističnega urada Evropske zveze (Eurostata), ki se nanašajo na usklajeno anketo Evropske zveze. To nam omogoča primerljivost z drugimi državami, ki izvajajo ankete o delovni sili, in hkrati tudi časovno primerljivost podatkov. Do 1997 je bila Anketa o delovni sili letna anketa, aprila 1997 pa se je prešlo na kontinuirano Anketo o delovni sili (anketiranje poteka vse leto) ob četrtletnem objavljanju podatkov. Leta 2005 je prišlo do večje spremembe vprašalnika na nacionalni ravni, na evropski ravni pa so države članice začele izvajati kontinuirano četrtletno raziskavo, s katero se pokriva vse tedne posameznega četrtletja. Število sodelujočih držav v Eurostatovem ADS sistemu se je skozi leta povečevalo, v 2014 je sodelovalo 33 držav, katerih naloga je slediti Eurostatovi metodologiji. Novo izbrana gospodinjstva v Sloveniji, na primer, so izbrana z enostavnim slučajnim izborom. V vzorec je vsako četrtletje vključenih nekaj več kot 7 tisoč gospodinjstev. Gospodinjstvo je anketirano v 5 četrtletjih (3 zaporedna, 1 četrtletje premora in še dvakrat).
Čas zbiranja podatkov: | 1989 - 2014 |
---|---|
Čas izdelave: | 1989-2014 |
Država: | Slovenija |
Geografsko pokritje: |
ozemlje Republike Slovenije |
Enota za analizo: |
Podrobno informacijo najdete v opisu posamezne raziskave. |
Populacija: |
Podrobno informacijo najdete v opisu posamezne raziskave. |
Izključeni: | ni podatka |
Zbiranje podatkov je opravil: |
Statistični urad Republike Slovenije Zavod RS za zaposlovanje |
Tip vzorca: |
Podrobno informacijo najdete v opisu posamezne raziskave. |
Način zbiranja podatkov: |
Podrobno informacijo najdete v opisu posamezne raziskave. |
Uteževanje: |
Podatki so uteženi. Podrobno informacijo najdete v opisu posamezne raziskave. |
Podatki dostopni registriranim raziskovalcem v statistično-analitičen in znanstveno-raziskovalen namen.
Kontakt: Irena Svetin.
Pri objavah, ki bi sledile na podlagi podatkov, je potrebno polno citirati avtorja in Arhiv po priporočenem zgledu.
Vsak uporabnik je dolžan opozoriti na morebitne pomanjkljivosti gradiva in poslati Arhivu 2 kopiji nastalih besedil.
Prejemnik se zaveže, da bo podatke uporabljal izključno za namen, za katerega mu je bil omogočen dostop in jih ne bo posredoval oziroma drugače razkril katerikoli tretji osebi. Prejemnik sme objaviti oziroma kakorkoli drugače razkriti katerikoli tretji osebi podatke le v obliki rezultatov, ki so zaščiteni v skladu z navodili Statističnega urada Republike Slovenije.
Informacije niso na voljo.
V1 ADP IDNo
Vrednost 11 | Frekvenca | |
---|---|---|
ADS |
V1 ADP IDNo
Vrednost 11 | Frekvenca | |
---|---|---|
ADS |
POGOJI UPORABE:
Podrobnejše informacije o dostopu najdete v opisu posamezne raziskave.STATUS RAZISKAVE
2 - Polni opis raziskave.
KATEGORIJA RAZISKAVE
9 - najvišji rang, primerjalne ali kontinuirane raziskave, pomembne populacije, metodološko ustrezne
Kako citiram to RAZISKAVO?
Statistični urad Republike Slovenije. in Zavod RS za zaposlovanje. (2015). Anketa o delovni sili: Opis serije [Podatkovna datoteka]. Ljubljana: Univerza v Ljubljani, Arhiv družboslovnih podatkov. ADP - IDNo: ADS. Dostopno prek http://www.adp.fdv.uni-lj.si/opisi/ads/
SORODNE RAZISKAVE
ADS001 - Anketa o delovni sili, 2000/1
ADS002 - Anketa o delovni sili, 2000/2
ADS003 - Anketa o delovni sili, 2000/3
ADS004 - Anketa o delovni sili, 2000/4
ADS01 - Anketa o delovni sili, 2001: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS02 - Anketa o delovni sili, 2002: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS03 - Anketa o delovni sili, 2003: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS04 - Anketa o delovni sili, 2004: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS05 - Anketa o delovni sili, 2005: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS06 - Anketa o delovni sili, 2006: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS07 - Anketa o delovni sili, 2007: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS08 - Anketa o delovni sili, 2008: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS09 - Anketa o delovni sili, 2009: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS10 - Anketa o delovni sili, 2010: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS10P - Anketa o delovni sili, 2010: Letna datoteka - anonimizirana
ADS11 - Anketa o delovni sili, 2011: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS12 - Anketa o delovni sili, 2012: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS13 - Anketa o delovni sili, 2013: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS14 - Anketa o delovni sili, 2014: Letna datoteka - brez omejitev zaupnosti
ADS972 - Anketa o delovni sili, 1997/2
ADS973 - Anketa o delovni sili, 1997/3
ADS974 - Anketa o delovni sili, 1997/4
ADS981 - Anketa o delovni sili, 1998/1
ADS982 - Anketa o delovni sili, 1998/2
ADS983 - Anketa o delovni sili, 1998/3
ADS984 - Anketa o delovni sili, 1998/4
ADS991 - Anketa o delovni sili, 1999/1
ADS992 - Anketa o delovni sili, 1999/2
ADS993 - Anketa o delovni sili, 1999/3
ADS994 - Anketa o delovni sili, 1999/4
AKP89 - Anketa o kadrovskem potencialu 1989
AKP91 - Anketa o kadrovskem potencialu 1991
AKP92 - Anketa o kadrovskem potencialu 1992
Družbena integracija ukrajinskih beguncev v Sloveniji, 2023
Spletni seminar SPOZNAJ: Podatkovne objave v odprti znanosti
Predstavitev novega učbenika: Odprta učna gradiva z uporabo odprtih raziskovalnih podatkov